想快速找到你需要的人脉关系，你得学点高质量人脉获取术

发布时间：2024-12-17 13:51

“用阅读改变人生。”

你好，我是全网文章阅读量破亿的读书人安叔。

上节课，我们解决了“在人际关系中避免被支配”的问题。

这节课，我们要解决的问题是“获取高质量人脉的好方法。”

我们解读的书籍是《朋友圈的人际高手》。

这本书的作者诸葛思远，是清华大学新媒体实验室硕士，美国密西根大学MBA。他长期从事风险投资，可以说不管是理论还是实践，他都很有发言权。作为“在行”app排名第一的“找人专家”，他通过几十个精彩的案例、方法、工具和技巧，教你获取高质量人脉的好方法。

这本书，非常实用。如果你的工作需要经常找人，或者临时需要找个什么人，这本书基本可以当成案头书来用。因此，这本书也被称为：超级人脉搜索术。

1. 一个大前提

大家应该都知道，在人际关系里，有这样一个老推论了，叫：“六度空间”。

它的意思是：中间只需要最多6个人，你就能联系到地球上的任何人。这个推论，到2008年，微软研究院在信息研究中，发现“六度空间”是成立的。

11年过去了，随着互联网越来越发达，人脉环节也越来越少，那些以前我们只能仰视的专家、大V，通过互联网平台，运用一定的技巧和方法，都是可以找到的。

但是，在你想寻找相关的人之前，一定要先明确一个目的，就是你找他一定要有事可做。

求助、需要合作，还是咨询？明确了目的，你才有了找人的自己出。

因为，人脉的底层逻辑，说白了就是：价值交换。

尤其我们现在，移动端要上5G了；位移端已经到350km/h，未来还会更快。

生活节奏想慢下来，基本是不可能的，还得加速。在这种大背景下，我们的时间就变得非常有限。人际协作的效率会放在人际交往的首位。

传统的混脸熟、走关系、刷存在感，作用越来越不明显了。考虑到时间的机会成本，这样纯属浪费时间，因为你把时间用在维护那些似有似无、可有可无、若有若无的关系上，就无法用来自我增值。

比如有的人找大咖，纯粹是为了和他聊聊天、近距离沟通一下，满足一下虚荣心。如果是抱着这样的想法和人接触，那还是算了。总之，你找人一定是带着“硬核目的”，而不是“软核需求”。

2.公共平台法

大家可能也一定听过这个结论，就是人一生中，大多数跟利益相关的机会，不来自亲朋好友同事之类的“强关系”，而是来自那些一面之缘、偶然提及的“弱关系”。这个在社会学实验中，也是得到了验证的。

那在弱关系中，人的能量跟“社会地位”“成功程度”大小成正比。

下一篇: 张庭