退休人员劳动合同终止如何办理

发布时间:2025-05-01 03:49

《劳动合同法》规定,退休人员终止劳动合同的,由用人单位出具终止劳动合同证明,然后办理退休手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照法律有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条、第五十条

报告编号:NO.20221115*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

查看完整报告

北京长阅律师事务所是司法部批准设立的一家专业法律服务机构,长阅所致力于以中国智慧为委托人提供专业法律服务,主要服务领域为企业家刑事辩护、企业家民商事权益保护和企业经营法律保障。关于的更多法律问题,可以咨询北京长阅律师事务所。

延伸阅读

民间借贷债权转让后的管辖权怎么确定 一人公司股东与公司债务承担连带责任吗 年利率35%是否合法 侵占可以获刑吗,判几年 交通事故赔偿是否算夫妻共同债务 一方去世,另一半是否有权处置房产

网址:退休人员劳动合同终止如何办理 https://mxgxt.com/news/view/913413

相关内容

法律干货:员工已达退休年龄,用人单位终止劳动合同有补偿吗?
达到退休年龄后劳动关系怎么处理?
员工达到退休年龄,继续在公司上班,公司是否可以随时终止合同?
员工退休时,公司需要办理哪些手续?
最新案例:达到退休年龄后签了劳务合同应认定为劳务关系!(高院再审)
退休人员办完退休手续,社保局如何处理个人档案?可以自行拆封?
艺人劳动合同
职工档案缺失,社保局不给办理退休怎么办?看懂这篇文章很关键
如何处理未办离职离开公司的员工
如何处理不在岗人员的劳动关系

随便看看