安徽瑶贝广告传媒如何处理好同事之间的关系？

安徽瑶贝广告传媒 如何处理好同事之间的关系？

在企业公司工作地过程中难免还会因为同事之间的关系好坏而影响情绪和工作效率。处好同事之间的事就像我们平时处理人际关系一样，如果相处好关系，还真应该谨记一句俗语：“君子之交淡如水”非常的经典！

处好关系的方法：

1. 以诚待人

在公司工作，是一个抬头不见低头见的场所，要以诚相待，要尽可能的处朋友，要有一颗真诚大度的心去接纳别人，海纳百川有容乃大，保持着理性的态度，要学会换位思考，最重要的是做好自己，尊重别人！

2. 物以类聚，人与群分

世界上不是所有的人都喜欢你，都会去迎合你，人

也有好坏之分。喜欢你的志同道合的人那么就相聚成群，反之对你爱搭不理的，还会在背后说你坏话的说你不好的，损你的，对你不利等话语的，不要尝试去挽回，何必要去迎合别人，进而远之为好！

3. 交流方式

在一个公司，同事之间要注意说话的态度，领导与下属之间好友良好的沟通桥梁，要以朋友的角度去深入问题，不要以等级来压制别人，要经常沟通互相了解，促进同事之间的关系程度！

4. 矛盾处理

如果您是公司领导，同事下属之间在相处中肯定会产生一些不满的小情绪，您会怎么处理呢？首先要主动去调解沟通，使大家都冷静下来，听取双方的想法，要认真倾听，站在公平公正的角度上去处理问题，让矛盾停止升级，要有耐心的去调节问题根源，以免伤及和气！

5. 荣辱价值观

在工作期间肯定会因为工作的质量而得到嘉奖或是批评。无论你是谁？无论你所处在哪一层次，都要正确看待荣辱观，对得到嘉奖的同事表达真诚的祝福，对于做错事从的受到批评的同事给予鼓励，不可以势力的眼光去看待别人，人人都会犯错，只要改正那就是好同事！

6. 态度观

一个人的态度表明了这个人的道路，无论你是员工还是领导，都要在不同的场合摆正不同的态度，态度要适应场合，不能因为自己的情绪或是别人的错误而不去顾及其他人的感受，要学会换位思考，随机应变！

总的来说，所有的事物都是变化多端的，没有什么是永恒一成不变的，同事领导之间更不要一时的利益而博取别人的利益，要用心去看待对方，当然，也要因人而异，俗话说：退一步海阔天空，凡事呢想开点，不要钻牛角尖，顺其自然总从人人平等的原则，要相信这个世界上人无完人，不要用要求自己的态度去要求别人，要本着互帮互助的理念，像对待朋友一样的去和同事相处，要相信这个世界是完美无痕的！

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