六十以上在单位做了几年没有任何手续无辜被辞退合法吗?可以索赔吗?
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更新时间:2015-03-26 14:35:20
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单位无故辞退,应该要求做怎样的赔偿?
一、申请仲裁的时效是一年,除非你证明你向单位主张过权利,否则你的申请得不到支持。 二、你可以要求单位给你补起社会保险。如果有加班还可以要求加班费。 三、你可
单位解雇是否合法?
你好! 公司应该按照规定给予你放假期间的工资,不给你放假期间的公司属于公司单方解除劳动合同,需要给予你经济补偿,你可以向劳动部门申请仲裁。
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