刚进入公司,怎么和同事打好关系?做到这3点,你也是“万人迷”
刚进入公司,怎么和同事打好关系?做到这3点,你也是“万人迷”
进入职场之后,最重要的就是和别人打交道的能力了。有些人性格孤僻,不愿意和其他人去交流。所以在工作上举步维艰,处处受阻,连最基本的任务都完不成。而有的人,能够做到左右逢源,结交朋友。所以,他们的工作能够做得风生水起,越来越好。
我们每个人都希望成为万人迷,能够得到每个人的喜欢,这样不仅对我们的工作有很大的帮助裨益,对于我们的人际关系也是一笔宝贵的财富,是我们安身立命的根本也是资金。问题的关键就在于如何做才能让周围的同事,朋友都喜欢你。
特别是我们刚进入新公司的时候,如何快速地和新同事打好关系便显得至关重要。今天,我想分享三点快速打好同事关系的方法,希望能够帮助大家。
1.吃饭喝酒打游戏
一般对于男生来说,没有什么是一支烟,一顿酒解决不了的问题。本来是两个陌生人的关系,但就是一句“嘿,兄弟,抽根烟,问你个事呗?你知道……你得到了答案。抽烟代表了你们是同一类的人,没有了距离, 在烟雾缭绕中能够畅所欲言。
在吃饭喝酒中,你们能够胡吃海喝,扯到天南地北去。一瞬间,什么憋屈的事情,压抑的想法都能够倾诉给他人。我们已经见到过太多在酒桌上谈成的生意。太多在酒桌上称兄道弟,拜把子这样的事情了。这就是男人的性情,是男人的胸怀。一顿酒完成了从陌生人到兄弟之间的跨越,可谓是迅速之极。
对于年轻人来说,除了喝酒之外,打游戏也是一条有效途径。在游戏中不断配合,不断增加默契,在游戏中取得胜利。转换到现实中,这种感觉也会延续下去。
2.迁就
多照顾别人的看法,尽量去迁就他们。比如说遇到时间的确定,约定什么时候到公司,可以以他们的时间为主。遇到分配任务的时候,也去迁就他们。再有一些小的功劳的时候,也可以迁就让给他们。
总之,就是用小恩小惠去收买他们,放低你自己的姿态。做到不争,不闹,不抢,显得你好像很“傻”一样。当你刚进公司工作的时候,表现得太过耀眼,都会让别人心生妒恨,这样对以后的交往不利。所以,我们要去奉承,讨好他们,只有这样他们才会愿意带你玩。当然,我们的迁就不是没有底线没有度的,你要是迁就的太过,别人可能就认为你是好欺负的,那样性质就完全改变了。
迁就他人,从而照亮自己。
3.承担
遇到一些小的事情,主动去做。比如大家都渴了,提前买来冰镇的饮料让大家解渴;有什么比较麻烦大家不愿意干的活,主动承担下来。
承担意味着一种责任,一种分担。能够让别人能够在短时间之内对你有极大的好感,能让别人认可你。对于自己的过错,失误,也要勇于承担,而不是推脱埋怨找借口。
总结:想要在陌生的环境中快速融入进去,得要取得他们的信任和认可。只要这两点做到了,他们便不会排斥你。同时你也要尽量避免和其他人有不必要的利益冲突,不然你们的相处就只是表面做做样子,说不定他在背后会怎么对你。
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