选秀好评委怎样炼成？ 符合定位为首要因素

庾澄庆

东方网11月7日消息：今年浙江卫视的《中国好声音》成为歌唱类选秀节目的最大赢家，更形成全民娱乐盛宴。“好声音”的巨大成功，四位专业的大牌导师功不可没。湖南卫视乘势推出聚焦已婚女性群体的选秀节目《女人如歌》，欲再续“快女”收视神话。11月2日《女人如歌》首集请来大牌刘晓庆担任评委，在娱乐圈常年屹立不倒的她，热辣品评选手，但非专业歌手的表现还是遭网友吐槽。11月4日央视《直通春晚》节目上，评委韩红和主持人董卿的互掐也让现场一度陷入尴尬，“评委的作用”成为焦点。大牌不一定能成为好评委。“好评委”是如何炼成的？且看评委养成记。

○拼专业

评委会唱还得会说

今年的选秀节目，起用大牌明星担任评委成为热潮。越大腕越少担任评委工作的面孔，越对观众有吸引力。因此众多没有当过选秀评委的大牌，成为各大综艺节目争夺的“香饽饽”。请到这样的大牌，不仅可以证明电视台的品牌号召力，还能形成话题，让节目未播先红。

■特点：在自己的专业领域具有专业水准和一定成就。点评专业到位，现场还能亲自示范。

■成功案例：身为资深音乐人的高晓松，不仅创作了不少大家耳熟能详的音乐作品，而且乐理、演唱、吉他、词曲创作样样精通。担任音乐类选秀节目评委不仅展现了他的专业才华，其真诚、直率的语言风格也独树一帜。

■吐槽对象：鲜少当选秀评委的刘晓庆亮相《女人如歌》，以“过来人”姿态担任评委，她品评选手时经常辛辣发问，当晚经典的“八连问”更让她获封为“八卦天后”。但是卖力的表现仍让网友争议“不专业”。

○比个性

评委金句形成风格

网友形容节目就像人一样，自身会散发气质和特点。因此选择嘉宾要以适合节目气场为首要条件，评委嘉宾跟节目搭才是“王道”。走草根路线的选秀节目，有着天然的选择优势，也因为适合节目，很多辉煌过的明星借此焕发事业“第二春”。

■特点：有个性，言语犀利、幽默而深刻。

■成功案例：头顶大花的杨二车娜姆是《超级女声》评委中的标志性人物，不管点评是否到位，成功“吸睛”才是重点，还形成自己的风格。还有以“黑面”、“毒舌”著称的包小柏和柯以敏，不仅专业音乐人出身，而且言语犀利点评到位，和紧张刺激的选秀节目相称，也让两人再次火了一把。

■吐槽对象：《中国达人秀》第四季再次归来，并请来黎明、徐静蕾、英达等任评委。对于录制现场效果，制作方表示，“黎明不改金句王本色，温文尔雅”。而徐静蕾在接受采访时表示：“决不会像伊能静一样是个爱哭的女性评委。”但记者获悉，节目播出时间一再延期是与呈现效果有关，“可能是评委的表现在剪辑后感觉不太理想，还要继续加工”。

○会互动

评委得带着观众嗨起来

节目评委也是选秀节目非常重要的一部分，决不能脱离观众“自嗨”。好评委的至高境界是自身强大而多才多艺，不仅熟悉节目，还能调动观众情绪和现场气氛。

■特点：与整个节目互动，控制节奏，有时能起到转折串场甚至主持人的作用。

■成功案例：《中国好声音》中庾澄庆的身份特别像一个主持人，他会问选手梦想，会适时地调侃，还会转移尴尬，把握节奏。记者了解到，除了导师身份，哈林在节目中还被定位为一个主持人，《中国达人秀》的周立波激情表现，那句著名的“YES ORNO”也让人记忆深刻。

■吐槽对象：《直通春晚》被网友定位“不像选秀像青歌赛”。主持人董卿和韩红在节目中的一段“对掐”更让观众觉得“不专业”，认为对节目提不起精神。其他两位评委，李海鹰点评中肯却不幽默，而林夕的普通话比较吃力，一句“狮吼功”主持人都没听清，没有形成良好的互动。

○讲配合

分工协作讲求共赢

其实仔细观察，就会发现各大选秀的评委都是精心搭配的，一般感性的女评委担任“情感导师”，一个毒舌派负责制造金句，一个专业评委负责从技术上点评。评委团队如果搭配成功，节目就 会取得意想不到的好效果。

■特点：定位清晰，各有分工，互相配合

■成功案例：《中国好声音》中四大导师配合天衣无缝，学院派的刘欢、直率的那英、幽默的庾澄庆和调侃的杨坤让节目呈现丰富看点，很多观众甚至是奔着导师追节目的。前期的《中国达人秀》，周立波调侃、伊能静煽情、高晓松则是担当理性的学院派角色，也获得巨大成功。

■吐槽对象：《中国达人秀》第四季评委阵容一直被“吐槽”没有兴奋点，评委的配合显然还需要继续“磨合”。而对于徐静蕾和黎明在台上的热络，网友却认为对节目并无帮助，节目看起来“冷冰冰”，网友干脆调侃：“黎明这样欣赏老徐，干脆在一起得了。”

本报记者 解晨红

选秀节目选评委：符合定位是首要因素

“评委和嘉宾的选择一定要符合节目的内容和定位，这是最主要的。”说到《女人如歌》对刘晓庆的选择，节目制作方的宣传人员表示：“其实，晓庆姐不单是演员，她本身毕业于四川音乐学院，完全符合节目定位。而且作为已婚女性歌唱博弈赛，节目不单单是唱歌，刘晓庆身为传奇女性的经历很特别，节目会有效果。”另一位湖南卫视的工作人员表示：“选秀节目请嘉宾的首要因素，是符合节目气质和特点。其次会考量其他方面，比如是否有话题性，能否为节目服务，是否有利于宣传等等。现在的确有这样的趋势，选秀节目喜欢用大明星，但其实要考虑性价比，即所谓的投入产出综合考量，即使是大明星，但担任评委不善言辞，肯定是不适合电视节目的。”

西北大学新闻传播学院教学副院长韩隽在接受采访时也表示：“评委间的配合非常重要，一个人水平再高，也没有办法完全掌控整个氛围，评委有擅长理论的，有激情的、有幽默的，各种特点综合起来，超乎观众的期待和想象，才能让节目受益。”

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