95后女生升职被同事抹黑造黄谣患上抑郁症,背后详情曝光

发布时间:2024-12-19 22:28

在那个被人网暴的粉丝头发少女自杀后,演员张静初戴上粉色假发,在个人账号里发文,“希望在黄瑶网暴中的朋友们拥有更多的勇气,大声发出自己的声音,好好活下去,不放弃自己是对网暴者的不妥协。”

张静初本身就是造黄瑶的受害者,今年1月她才刚刚赢了一场关于黄瑶的官司。

可以说那是一次胜诉的官司,但也是一场失败的维权。

“造谣一张嘴,辟谣却是跑断腿。”

从明星到素人,那些被安上了子虚乌有的故事,在网络或现实中快速传播着,虽然空洞却有喜好者众多,更是影响甚广。

与肢体暴力不同,谣言更是杀人于无形的高级手段。

杀人不见血,伤人却少责。

近日,一位北京的95后小女生在升职期间,被同事恶意污蔑,造黄瑶,导致其得了抑郁症。

小女生是一家短视频运营公司的运营人员。

一直以来本着努力上进的心态,在自身岗位上勤勤恳恳的工作。

她凭借着自身努力,一步步在走向事业巅峰的道路上攀爬、进军。

就在她即将升职为公司项目经理的关键时刻,同事因嫉妒而在背后对其诋毁,并散布攻击的黄瑶信息。

“她就是拜金女。”

“她是连领导都不放过的人。”

“你知道吗?晚上下班的时候,有不同男生来接她下班。”

一开始,小女生没有在意,在她的认知里,升职加薪,全靠打拼,这些谣言只要不理会就好。

“只要自己够努力能证明自己的价值和能力,我相信那些谣言会随之消逝的。”

但小女生没想到的是,谣言的版本和信息越来越多,传的信息越来越离谱,甚至她感受到与同事之间变得紧张和敌对。

这时,她感受到孤立。

在极度疲惫和超大的心理压力下,小女生越来越不开心,走不出这个让她难受的环境里。

“我反反复复地陷入自我怀疑的状态里,因此整夜失眠。”

“持续低落的情绪,让我始终在自我折磨的精神内耗里,无法自拔。”

渐渐地,她陷入了一种抑郁的状态。

长期抑郁的情绪环绕着她,她无法集中工作,更找不到可以应对的方式。

最终她选择裸辞,从这样充满恶意的竞争职场关系里解脱出来。

小女生开始旅行,用换一个环境,享受大自然和宁静的氛围,来缓解自己的生活和心态。

她觉得,只有自己放松了,重建自己内心的秩序,才能更好地找回自我。

在行走中,她开始思考自己的未来和职业规划。

这一次她深刻感受到了职场的竞争和压力,疲惫不堪的她,下一步想自己创业,做自己喜欢的事情。

蹭自己还年轻,还有机会挑战自我,还有尝试成败的资本。

#升职被同事造黄瑶#一出,直接冲上热搜第六。

网友们纷纷发表自己的意见,“摧毁一个好女孩就这么简单一句莫须有的话就可以了吗?我支持你,小女孩,要学会怼人,向那些不可爱的人发起进攻。”

“乌鸦的世界,天鹅是有罪的。”

“当下的社会,女孩们要有抗压能力,不需要看别人的眼色行事。做好自己,不开心就远离他们。”

“遇到这样的事情,该取证就取证,这样为了更好的报警、索赔。我们是正确的,就不要害怕,不要软弱退缩。”

“像她这种竞争的案例,在当下的职场里,并不是孤立。”

“职场复杂的人际关系,常常会导致类似的无语事件发生,不能默认或放任,一定要采取相应的遏制措施,预防职场暴力。”

想起网友上的另一则发生在上海的旧闻,一男子追求同事被拒后,竟造起了自己与同事发生关系的黄瑶。

同事患有遗传性高血压,得知此传闻血压飙升,幸好及时吃下降压药,不然后果无法预想。

同事向自己的上级及男子的上级反映此事。

如果无法解决,同事打算辞职并报警。

是啊,别人只是一张嘴,就能随意编排小女生的黄瑶。我们试着去想为什么这些人希望用造黄瑶的心思来迫害别人?

做这种事情的动机是什么呢?

是不是因为自身能力有限,嫉妒?

别人为什么可以做到,而自己做不到,所以就希望用破坏对方声誉和形象来让对方与自己同频?

是不是因为有心理不平衡,报复?

自己明明很努力了,但是她借着工作上的事情让自己不高兴,不满意,自己只能用故意制作谣言来报复对方。

是不是因为无聊,只是开点小玩笑,自己也不知道为什么会变成这样?自己无意伤害到无辜的人?

是不是自己的利益受到侵害,只有这种方式才能吸引大家的关注?

但是无论何种方式,造黄瑶,造谣都是不道德,都会受到谴责和惩罚。

因为以为无伤大雅的黄瑶,却会因为舆论中心已造就,对受害人产生严重的心理伤害,可以是自尊心受损、焦虑、抑郁......

造黄瑶会让受害人因此被孤立,人是群居的生物,如果不能感受到周围的善意,就只能感受到恶意满满。

在职场上,黄瑶的影响力更不只是家庭生活质量与和谐,还会因此无法正常工作,最终有失业的危机。

借用柏拉图写在《理想国》里的话,巨吉斯的戒指,戴上它能让牧羊人巨吉斯隐身,让他干尽坏事而不受处罚。

这个隐身的戒指,就是我们人性身处的幽暗面,一些人难以把控的部分。

这样无法低估的恶意,就算是你铁齿铜牙,都有百口莫辩的时刻。

我们换位思考一下,如果这样的事发生在我们自己身上,或者是家人身上,那无形的巴掌、哀嚎,又有几个人能承受?

同理心,需要大家都拥有!

一定要相信,每个人的每个声音,都是石头和一把刀,不小心就有可能伤及无辜。

也许,我们以为只是附和,但却有可能成为杀人的帮凶。

如果在职场中,感受到恶意的竞争和谣言,我们首先要学会的是应对,用合法的手段维护自身权益。

更要提高自身素质,保持平和的心态,将不必要的争端舍去,利用处世技巧,有效沟通,合理竞争。

如果在人生的道路上,感受到无奈和受伤,远离当下的环境不失是一个选择。

但是对于未来,我们仍需保持勇气与追求,需要找寻自己未来的位置,做自己喜欢的事情,认识自身的定位,去追求属于自己的价值和目标。

我们呼吁企业关注职场良性竞争,建立一套员工权益维护的机制和政策,进一步规范职场竞争行为。

只有更好地企业文化、福利制度、员工培训,提高员工意识和素质,增强公平守则,这样才能创造良好地职场氛围。

对于那些实施职场暴力的人,我们更应该惩戒,警示,搭建起健康的沟通和竞争环境。

愿我们每一个人都能有一个良好的职场环境,每一个人都有相对应的体面和优雅。

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