与同事相处,我们应该怎样做?
在职场这个社会中,很多时候我们需要学会自保,并且也要学会“装傻”,人际关系错综复杂,处理好与同事之间的关系是一门学问。
能够处理好与同事之间的关系,不仅能够使自己在工作中身心愉悦,也能够在遇到难题时获得帮助。
那我们与同事相处时,应该要注意些什么呢?
1.明白自己来公司的目的
你要明白,你来公司的目的是什么?
是为了工作,绝不是来结交朋友的,和同事之间不能像和朋友之间一样相处。你需要的是一个相对和谐的同事关系,不要奢望谁会在你困难时拉你一把,只要不在你危难时踩你一脚,这就足够了。
2.不要在背后嚼舌根,需要说好话
在别人背后说好话,不嚼舌根不仅能体现自身的素质,更是一个人高情商的体现。你说的好话不一定会传到同事的耳朵里,但你的一句坏话就可能被一传十十传百地传开。
当领导询问你一个人怎么样的时候,更要说好话,这样不仅可以让领导知道你是一个正直不会背后捅刀子的人,还可以得到同事信任。如果同事知道你在领导面前夸赞了他、帮助了他,他也一定会感激你,肯定不会恩将仇报在背后说你的坏话。
3.在自己的身上找问题
要在自己身上找原因,同时一定要保持一颗平常心,一如既往地做好自己的本职工作,还要明白自己的发展肯定离不开团队和集体。要通过关系比较融洽的同事或领导了解自身的问题,并寻求解决问题的方法和建议。
找合适的时机去和有嫌隙的同事沟通,恳切地说明自己的想法,如果是自己的错误要进行道歉,相信没有什么人际问题是不能够通过沟通进行解决的,正所谓有则改之,无则加勉。
职场的人际关系毫不夸张的说,决定着一个职场人的生存与发展。处理好与同事之间的关系真的很重要,如果你连同事之间的关系都处理不好,又怎么能够处理好与领导或是客户之间的关系,又何谈在职场中获得发展呢?
俗话说,多个朋友多条路,但是有时候我们不能太和同事成为朋友。要知道我们之间是有竞争关系的,不要懈怠。
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