3大平台签人潮，演员前途将迎新格局

刚过完新年，娱乐圈的气氛和往年完全不一样。过去经常登上热搜的几位顶流——肖战、张若昀、刘亦菲，今年居然一整年都没进剧组拍戏，连赵丽颖都空闲了超过百天。这并不是他们主动“休假”，而是拍戏的门槛悄然变化了。以前只要经纪人能拉关系，就能抢到资源；如今得先看视频平台愿不愿意接纳。细细一想，这一年里倒是有些演员工作不断，并不是他们运气特别好，而是早就和平台签下了合约。

优酷最近推出了“虎鲸超越班”，专门扶持新人演员，甚至从话剧圈挖来韩静这样的演技派。赵露思的新公司“千茫文化”更是由虎鲸控股直接掌握。刘浩存、宋威龙虽然没官宣签约，但圈内人早就传他们签的是“分约”，表面上是自由艺人，实际上由平台管理和分配资源，这样既不会让演员有约束感，又能保证核心资源不被外流。记得看到这一模式时，我犹豫了一下是叫“软签约”还是分约，后来还是用分约这个词，毕竟圈里人都这么说。

腾讯视频的路子不同，他们没有设立培训班，而是长期雕琢演员。“鹅系”名单上的周翊然、孟子义、李昀锐，总能接到娇兰、宝格丽这种国际大牌的代言。表面看是品牌合作，其实是平台用商务资源稳住演员。只要拍了腾讯的剧，就算是进入了“固定名单”，之后资源基本优先安排。这个模式不用砸巨资捧红一个顶流，但能稳定产出，比单点爆红更划算。想起一次在活动现场看到周翊然，他佩戴的腕表反射出柔和的光泽，显然是精心安排的品牌露出，和平台的策略不谋而合。

爱奇艺选演员的思路更看角色适配度。曾舜晞因为参演一部悬疑剧，被不少观众记住；陈哲远也走了类似路线，积攒了口碑；丞磊则接了民国题材剧，刻意避开古装偶像的拥挤赛道。芒果TV依靠综艺来推新人，赵昭仪就是在《花儿与少年5》中走红后被优酷、爱奇艺抢着邀请，随后参演的剧由三家平台联合播出，她也因此自由跨平台流动。不久前我看那档综艺，记得她在海边，风吹乱了头发，她笑着眼睛眯成细缝，那种瞬间的自然捕捉，很有记忆点，更难怪平台愿意投资她。

更令人诧异的是，今年年初传出“四大平台签艺人共享协议”。《何不同舟渡》这部剧里，女主卢昱晓是爱奇艺的人，男主檀健次属于腾讯，女二赵昭仪来自芒果，居然能一起拍戏。以前各平台界限森严，这种合作几乎不可想象。如今这么做，归根结底是为了降成本，省去重复签约和争夺艺人的环节。短视频的冲击，让长视频平台不得不抱团过冬，这点在行业聚会上都有流露文件里的浅蓝色，搭配沉稳的字体，让人感受到一丝冷静的策略味道。

除了平台联盟，有些制作公司干脆自建“朋友圈”。正午阳光和柠萌影视联合成立了“得艺闲果”，签下了沈佳钰。柠萌是股东之一，最近肖战的新剧也和他们合作，电影上映时柠萌还包场支持，这种明显的“选角联盟”趋势，不言而喻。华策更直接，他们手里缺艺人，就把壹心娱乐的白宇、周雨彤、朱亚文、王安宇等人外包过来。欢瑞则焦虑成一片，因为成毅的合约快到期，如果他走了，公司可能连一个能撑起场面的演员都没有。

夹在中间的演员最难熬。像杨幂、赵丽颖、刘诗诗这些“85花”，今年几乎没新戏拍。金晨、李沁虽然还在工作，但好剧本也难等到。平台项目减少，大牌艺人也少接戏，那些不上不下的演员既没有平台长期支持，也缺少公司资源，综艺也不常邀请他们。拍戏渐渐变成高风险的兼职，接一单算一单，有演员在采访里半开玩笑地说，下个月能不能还按时付房租都没谱。这句话的语气带着一丝笑，却藏着无奈。

目前平台的运作方式，越来越像当年的TVB签长期合同、发固定工资、限制外部合作、按类型安排角色。不同的是，TVB属于体制内单位，有基本生活保障，而如今是资本联盟决定规则，算法说了算。演员不再是闪闪发光的明星，更像流水线上的一个零件。至于是否值得留下，不看演技，而是看平台的排期和策略。有人觉得这是行业的退步，有人则认为这种集中管理好歹有点秩序。

我盯着这些数据和案例看了许久，既感慨娱乐业的变化之快，又在想演员们会不会怀念过去的自由身份。各位觉得，这样的平台式管理，是行业的必然趋势，还是抹杀了创作的灵魂呢？欢迎聊聊你们的观点。

举报/反馈

网址：3大平台签人潮，演员前途将迎新格局 https://mxgxt.com/news/view/1989160

相关内容

新人演员签约公司的3大途径
星途黄招根：布局4+3+2产品体系/将推多款新车型
2023短视频平台格局大洗牌：这10款应用将成流量新中心
弗拉格加盟意味什么？NBA或将迎来全新格局
演员王星即将回国！他的演艺事业和星途能否迎来大逆转？
影视行业掀起新人签约热潮 经纪公司与平台加速布局明日之星
星途汽车发布M3X超混平台，驱动新能源创新
【营销周报】B 站、小红书投放翻倍，6 大平台 KOL 营销迎来变局｜SocialBeta
新贵扎堆入局 京城商超或将迎来变局
星途转折点降临，哪三大星座将改写命运格局

随便看看