横店群演:梦想与现实的交织
一、横店群演现状
降薪之痛:横店演员公会将群演时薪由 15 元降至 13.5 元,工作时长在 10 - 18 个小时,群演一天收入为 135 - 243 元。加上公会抽取 10% 工资,大多群演每月到手仅一两千块,收入连普通服务员都比不上。降薪后群演基础费用是 135 元 / 10 小时,抽成后真正到手仅 121.5 元 / 10 小时。群演们常常疑惑,明明出场时间仅几秒钟,为何工时却需 10 小时起步。事实上,群演最大的工作是等待,化妆 20 分钟,实际拍摄不到 1 小时,其余时间都在等候,因为群演是剧组开支中最廉价的部分,不可能让其他人员配合群演时间。
竞争激烈:横店常驻群演约 1 万人,竞争异常激烈。群演郑薇 2 个月抢到 10 场戏,收入一千七,入不敷出;新人一帆 2 个月 0 通告,只能靠兼职度日。“横漂” 们加群抢通告,心理压力巨大。群演们除了拍戏的短短 1 小时外,都紧盯着手机抢通告,像有着 4 年 “横漂” 经验的孙明文,即便坐拥 500 多个群,无戏可拍时也倍感压力。
工作艰苦:群演工作看似简单,实则艰苦。化妆 20 分钟,拍摄不到 1 小时,其余时间等待。夏天可能穿冬衣,戏服脏臭,鞋子又脏又臭,还需在太阳下暴晒或雨水里翻滚。他们需要具备极强的忍耐力,忍受着各种艰苦的拍摄环境。
风险高且无保障:拍戏受伤无赔偿,群演李雅手心被炸伤、耳鸣却只能自认倒霉。因为当群演没有工作合同,受伤不算工伤。群演们面临着比 0 收入更大的风险,却无可奈何。
二、群演的分类与晋升
群演分类
普通群演:凑人数,收入微薄,135 元 / 10 小时。普通群演主要任务就是充当背景,增加人数,对他们的要求相对较低,只要年满 18 岁到 60 岁的正常人都可以胜任。但他们的工作大部分时间是等待,化妆 20 分钟,实际拍摄不到 1 小时,其余时间都在等候。
前景群演:看外貌,露脸,270 元 / 14 小时。前景演员一般离主演很近,有露脸上镜的机会,但可能没什么台词。通常对演员的身高、年龄和形象有一定要求,男前景演员身高要求 178cm 以上,年龄 35 周岁以下,五官端正;女前景演员身高要求 163cm 以上,年龄 35 周岁以下,面貌清秀。
特约群演:靠演技,400 - 600 元 / 14 小时。特约演员已经是重要角色之一,可以推动剧情发展,不仅要露脸,还要求有台词功底和演技。特约演员又分为小特、中特和大特。小特约一般是演一些有特色的角色,偶尔会有台词;中特一般是 300 - 500 左右每天,对演员有一定特色要求;大特每天薪酬会到 500 至 800 元不等,有大段台词,要求也会更高。
晋升难度
前景群演需优越外在条件,要通过演员公会的选拔面试。但在竞争激烈的环境下,符合这些条件的人也很多,所以要成为前景群演并非易事。
特约群演竞争激烈,每 60 人中出 1 个。特约群演不仅要求自身有特色,能驾驭剧组对角色的需求,还要有镜头感会演戏,对演员的综合素质要求很高,因此竞争非常激烈。
三、微短剧带来的机遇与挑战
1. 微短剧兴起
竖屏短视频平台爆火,微短剧应运而生,市场规模增长迅速。2023 年,中国微短剧市场规模高达 373.9 亿元,同比增长 267%。从 2021 年到 2023 年,微短剧备案数量分别为 389 个、2800 个、3547 个,长势惊人。
2. 带给群演更多通告,但处于鄙视链底端
微短剧的火爆为横店群演带来了更多的通告机会。据报道,2023 年微短剧赛道大火,横店也成为很多微短剧剧组的取景地,不少群演在微短剧中过足 “戏瘾”。但在横店群演心中,微短剧处于鄙视链的底端。一方面,微短剧大多价格偏低,有的才 90 元 / 10 小时;另一方面,这些 “上不了台面” 的东西,根本不能写进简历。
3. 机遇与挑战
价格偏低,有的 90 元 / 10 小时,且不能写进简历:虽然微短剧为群演提供了更多的通告机会,但价格偏低,有的剧组甚至只给 90 元 / 10 小时的酬劳,这对于需要在高物价城市生存的群演来说,杯水车薪,几乎无法满足他们的基本生活需求。而且,微短剧不能为群演的简历加分,这也让群演在追求更高职业发展时面临困境。
走向正规化、精品化,剧组要求提高,群演混饭吃日子将结束:目前,微短剧也开始从野蛮生长走向正规化、精品化。剧组数量减少的同时,剧组对演员的素质、演技等要求变得更高。这意味着群演在微短剧风口轻松混饭吃的日子,也将一去不复返。群演需要不断提升自己的演技和素质,才能在竞争激烈的微短剧市场中脱颖而出。
四、横店群演的梦想与困境
1. 明星梦的支撑幻想成为下一个赵丽颖、王宝强,一夜成名受追捧。
在横店,无数群演怀揣着明星梦,幻想着自己能成为下一个赵丽颖、王宝强。他们被明星们的高收入和光环所吸引,渴望一夜成名,享受被追捧的感觉。在他们看来,只要成功进入演艺圈,哪怕是当个配角,也能获得丰厚的收入和荣耀。这种对未来的美好憧憬,成为他们在艰苦环境中坚持下去的精神支柱。
2. 现实的残酷成功逆袭者少之又少,多数在低收入、高风险、高竞争中挣扎。部分群演反思选择,转行或发展副业。
然而,现实远比梦想残酷。在成千上万的群演中,能像赵丽颖、王宝强那样逆袭成功的人少之又少。群演们面临着低收入、高风险和高竞争的困境。收入方面,降薪后的群演一天收入仅在 135 - 243 元之间,扣除公会抽成后到手更少,甚至比不上普通服务员。工作风险高,没有工作合同,受伤不算工伤,只能自认倒霉。竞争也异常激烈,常驻群演约 1 万人,新人抢通告困难,像郑薇 2 个月抢到 10 场戏已属不易,而一帆 2 个月 0 通告只能靠兼职度日。面对这样的现实,部分群演开始反思自己的选择,有的选择转行,有的则发展副业,以寻找新的出路。
五、未来何去何从
重新审视职业规划面对降薪,部分群演或离开,坚守者竞争压力变小。
随着横店群演降薪政策的实施,一部分群演可能会选择离开这个行业,去寻找其他更稳定、收入更高的工作机会。他们在经历了长时间的低收入、高风险和激烈竞争后,不得不重新审视自己的职业规划。而对于那些选择坚守的群演来说,随着部分同行的离开,竞争压力会相对变小。他们将有更多的机会去争取到通告,提升自己在行业中的地位。在这个过程中,他们需要更加努力地提升自己的演技和专业素养,以适应行业的变化和发展。
正视群演价值理解他们的努力与贡献,尊重其价值。
群演们虽然在影视作品中往往只是配角或者背景,但他们的努力和贡献不可忽视。他们在艰苦的环境下,忍受着长时间的等待、恶劣的拍摄条件和低薪的待遇,为影视作品的成功付出了辛勤的汗水。我们应该理解他们的努力与贡献,尊重他们的价值。群演们是影视行业不可或缺的一部分,他们为观众呈现了丰富多彩的画面,为影视作品增添了真实感和生命力。我们应该给予他们更多的关注和支持,让他们在追梦的道路上感受到温暖和
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