「职位对比」青岛凤凰之声大剧院 艺人统筹怎么样
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青岛 · 3-5年 · 不限
不接受居家办公活动创意策划活动文案输出活动落地执行线下活动传媒专业没有经验不要投递谢谢配合! 工作职直聘责: 一、资源管理 1、负责公司项目及大型项目艺人安排、洽谈和统筹工作,以及维护合作关系; 2、负责建立并完善公BOSS直聘司演艺人才及节目嘉宾资源数据库; 3、部门的其他相关工作及跨部门相关工作 二、项目统筹(livehouse、音乐节等) 1、根据运营要求,参与项目来自BOSS直聘研讨会,对艺人资源进行建议,并参与流程和合作形式创作的规划; 2、落实意向艺人、宣传、经纪公司的资源,了解资源的可操性和成本,进行评估 2、根据既定的资源清单,统筹演出团体或艺人,合作资源名单,并进行整体把控,落实相关配套资源. 4、负责剧院项目研发与策划,包括但不限于节目模式研发、livehouse活动策划、音乐节、巡演等工作; 任职资格: 1、具备3年以上同等岗位或演艺、传媒工作经验,有丰富的国内外明星明星合作资源,与艺人有良好的关系基础,具备管理经验; 2、熟悉媒体和艺人合作方式,了解各主流媒体宣传方式;boss 3、具备良好的英语直聘读写能力,能流畅的与国外艺人和团队沟通交流 3、抗压、有责任心及处理突发情况反应能力,拥有强沟通、统筹及综合管理能力
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青岛 · 1-3年 · 本科
C端用户不接受居家办公活动创意策划数据分析能力好骑行爱好者B端用户线上活动岗位职责: 1、以促进用户活跃、留存为目标,策划各类线上或线boss下活动,包括不限于活动发起、方案制定、资源协调、执行落地、结果复盘等,对活动效果负责 2、基于业务现状分析制定增长目标,拆解核心指标至过程指标,监测活动效果,及时进行问题诊断,输出改进方案及迭代路径 3、了解平台用户画像特征,对用户进行分类或分层,根据不同用户群体特点和喜好,有boss针对性的策划运营活动 4、参与市场调研及用户调研,关注并分析竞品、同业及其他行业运营动态,结合用户需求和话题热点,挖掘有效活动营销玩法,把控活动创意及传播质量,扩大活动影响力 5、有效制定与分配资源预算kanzhun,追踪活动投入产出效果,把控好预算消耗,来自BOSS直聘注重复盘总结,沉淀促活玩法方法论。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年以上ToC活动运营相关工作经验。 2、优秀的活动策划、创新思维和解决问题的能力。 3、具备较强的协同及推动解决能力,善于业务思考。 4、骑行爱好者优先
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