双层股权结构对上市公司绩效的影响研究——以小米集团为例

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目录

1.绪 论

1.1 研究背景及意义

1.1.1 研究背景

1.1.2研究意义

1.2文献综述

1.2.1关于双层股权结构的文献研究

1.2.2关于双层股权结构和公司绩效的相关文献研究

1.2.3文献评述

1.3研究内容及方法

1.3.1研究内容

1.3.2研究方法

1.4本文的创新之处

2.相关概念与理论基础

2.1双层股权结构相关概念

2.1.1双层股权结构定义

2.1.2双层股权结构与同股同权结构的区别

2.1.3双层股权结构的发展

2.2相关理论基础

2.2.1委托代理理论

2.2.2两权分离理论

2.2.3股权制衡理论

3.小米集团案例介绍

3.1小米集团介绍与发展历程

3.1.1小米集团介绍

3.1.2小米集团发展历程

3.2小米集团双层股权结构实施路径

3.2.1小米集团上市前股权结构

3.2.2小米集团上市后股权设计

4.小米集团双层股权结构影响分析

4.1小米双层股权结构实施动机

4.1.1基本型动因：满足融资需求

4.1.2期望性动因：保证控制权，确保长期战略的落地

4.1.3魅力型动因：放大创始人团队能力带来明星效应

4.2基于财务比率方法的绩效影响分析

4.2.1托宾Q比率分析

4.2.2财务比率分析法

4.3基于EVA方法的绩效影响分析

4.3.1调整后NOPAT计算

4.3.2资本成本计算

4.3.3 eva计算

4.4小米集团案例分析结论

4.4.1双层股权结构为小米发展提供正面影响

4.4.2双层股权结构没有为小米带来长期红利

4.4.3双层股权结构会带来额外的风险

5.研究结论与建议

5.1研究结论

5.2研究建议

5.2.1建立完善内部权力制衡机制

5.2.2强制信息披露

5.2.3增加中小股东诉讼制度

参考文献

致谢

网址：双层股权结构对上市公司绩效的影响研究——以小米集团为例 https://mxgxt.com/news/view/1415423

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