东方甄选的孙东旭与董宇辉事件在商业界备受瞩目。孙东旭作为公司高层，董宇辉则是备受喜爱的主播，他们之间的纠纷颇引人注目。吉林之旅中小作文事件点燃了导火索，双方粉丝随即展开激烈争论。孙东旭的不当言论激怒了董宇辉的粉丝，导致舆情迅速升温，成为众人关注的焦点。
小作文事件引发争议
2023年12月，东方甄选“吉林之行”视频文案作者之谜引发热议。东方甄选官方称，这是团队协作的结晶，然而主播董宇辉却坚称，大部分内容出自他之手。双方说法相左，迅速引发了粉丝们的激烈讨论。一方觉得公司未重视主播的贡献，另一方则认为董宇辉过于突出个人角色。此事凸显了公司在宣传管理上的短板，缺乏明确的流程和标准来界定此类问题。在公众眼中，文案与主播形象紧密相连，公司的形象也因此受到了影响。
公司管理与主播个人发展之间存在着潜在的矛盾，这成为了争论的焦点。公司一方致力于打造统一的形象，并强调团队协作的重要性，使得主播作为团队一员的价值得以显现。但董宇辉的粉丝团却对他的个人才华和内容创作的独特性给予了极高的评价。这两种不同的观念未能得到及时的妥善处理，导致矛盾不断加深。
孙东旭言论引发不满
孙东旭在直播中提及了董宇辉的年薪，直言“远超千万，这还只是冰山一角”。此话一出，看似只是陈述事实，却引发了董宇辉粉丝的强烈不满。在现今的商业社会中，年薪本应属于个人隐私，更不用说在公共场合公开讨论。这种行为，显得相当不专业。孙东旭可能并未意识到，这样的言论会对董宇辉的形象以及粉丝的情感产生怎样的冲击。
直播中，他神情显得十分强势，连把手机随意放在桌上的小动作也显得对人不敬。这些不恰当的行为加剧了矛盾，迅速引发了公众的广泛讨论。在粉丝心中，董宇辉是东方甄选的标志，是他们支持这个品牌的重要支柱。但孙东旭作为CEO，如此对待董宇辉，无疑是对粉丝情感的伤害。
孙东旭被免职及影响
2023年12月14日，孙东旭公开发布了道歉视频，承认了自己的行为不够专业。随后，东方甄选董事会做出了决议，宣布免去孙东旭在公司担任的执行董事和CEO职务。这一决定既受到了舆论压力的影响，也体现了东方甄选对品牌形象的高度重视。东方甄选的股价曾一度大幅下跌，市值也出现了显著缩水。这一情况表明，孙东旭事件不仅影响了公司内部员工和粉丝的情绪，还对资本市场产生了不小的冲击。
媒体密切关注，事件影响不断蔓延，东方甄选开始重新审视管理层与主要主播的关系。在激烈的竞争中，主播对公司业绩和形象有着举足轻重的作用。孙东旭事件也为其他公司敲响了警钟，妥善处理管理层与明星员工的关系显得至关重要。
董宇辉工作室成立
孙东旭刚被免职不久，俞敏洪就宣布为董宇辉设立了独立工作室，并且还开设了个人IP直播间。董宇辉回应说，他打算成立工作室，但不会离开东方甄选。特别值得一提的是，这个工作室将由东方甄选全资控股。这一举措的目的是为了协调董宇辉的个人成长和东方甄选的整体利益。对于董宇辉来说，拥有独立创作和运营的空间，对他的文化推广等多方面能力的发展有着积极的促进作用。
东方甄选在保持与关键人物董宇辉及粉丝良好关系的基础上，巧妙地引入了书籍推荐、文旅推广等新颖商业模式，从而扩大了业务领域。这种做法，是对网红与公司合作模式的一次创新尝试，也因此引起了众多同行的关注和深入探讨。
董宇辉离职及市场反应
今年七月，董宇辉宣布了他的离职。不久之后，东方甄选将其持有的与辉同行100%股权，以大约7659万元的价格出售给了董宇辉。这样，与辉同行就变成了董宇辉的全资公司，双方在股权上已经没有关联了。董宇辉的离职对东方甄选的业绩产生了一定的影响。因为董宇辉拥有庞大的粉丝群体，许多粉丝是因为他才开始关注东方甄选。他离开后，肯定会带走一部分的流量和市场占有率。
辉同行迅速崭露头角，成为东方甄选的强劲对手，这无疑给东方甄选带来了更大的竞争压力。为了维持业绩或是寻求增长，东方甄选不得不对营销策略进行调整，同时也要提高产品与服务的质量。除此之外，他们还需要寻觅新的有潜力的主播，来填补因董宇辉离职而产生的空缺。
孙东旭重返台前尝试
董宇辉离开东方甄选，该公司可能面临业绩压力。孙东旭重返台前，这或许是为了挽救业绩而做出的尝试。从东方甄选的角度看，孙东旭曾担任高层管理，拥有丰富的管理经验和业务了解。不过，他之前的负面事件仍被大家记得，如何再次赢得消费者的信任，无疑是一个挑战。
孙东旭必须从过去的经验中吸取教训，管理运营时务必更加小心谨慎。他还需要采取温和的策略。与此同时，面对辉同行的竞争，孙东旭必须寻找新的竞争手段，以抢占市场份额。这既是挑战，也是机遇。他能否重新崛起，对东方甄选的未来发展至关重要。
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