应届毕业生进入体制内该如何处理人际关系？

发布时间：2025-05-03 16:01

HI,同学们好，最近很多同学都在问进入体制内如何处理好人际关系这个话题，这个话题对于进入职场很多年的老油条来说都比较难，更别说对于从学校转场职场的同学们了。

是的，体制内比较复杂这是一个普遍情况，但我们反过来想想是不是在这样复杂的体制内成长的会更快呢，因为在体制内需要的并不仅仅是有能力就能够站稳脚跟，还需要各方面综合能力以及较高的情商，运用一些沟通技巧才能在体制内混的如鱼得水。

那么这期Anmi导师将会就这么多年的职场经验所获得的一些感受分享给大家。

01-正面沟通，和同事保持良好合作关系

体制内，一定要学会平衡好各方关系，建立真诚和可靠的关系，本着谦虚谨慎的态度，遇到问题正面沟通，不随意对我们不了解或者不喜欢的人和事情进行评价，在工作中或者相处细节中，力所能及的为同事提供必要的帮助。需要注意以下事项：

（一）注重好细节管理，比如为同事帮忙取回的快递，在同事不在时将他的外卖放在桌上，多和同事们保持沟通，保持谦虚谨慎的态度，在大家需要的时候及时出现（这里需要处理好的是，不要因为大家需要就去将职场老油条的工作都替代了，我说的细节管理是日常中一些小事情，对于工作需要正面沟通，恰到好处的拒绝）。

（二）站在他人角度思考问题：在体制内，每个人其实过多关注的都是个人的利益，因为我们必须更多时间站在他人角度去思考问题，并理解他们可能采取的行动，但对于职场老油条的打压或者排挤我们绝对不纵容，不过了解他人做事的动机和关注的利益点却是我们在体制内的首要生存之道。

02-向上级多汇报，保持工作的紧密沟通

在初入体制内，一定要和自己的直属上级搞好关系，这一点至关重要，具体需要关注好以下几点：

（一）对于安排的工作，自己做一个完成节点计划表，并且告知领导自己会按照时间节点对该项工作进行推进，遇到影响完成工作进度事项时，保持和领导的及时沟通，在沟通同时，拿出自己的可行建议，后面加一句，我个人的建议可能不太完善，需要领导帮助我，看怎样做能够更好解决这个问题（及时让领导知道进度，不要让领导来催工作，同时也保持谦虚谨慎的学习态度，恳请领导在合适的时候指导提点自己）。

（二）工作闭环管理。该项工作任务结项后，一定要及时进行复盘回顾，对整个工作完成情况进行回顾，包括中间遇到各类问题如何解决，最终达成了什么效果，如果属于业绩类的工作，大可以把所有业绩全部归功于领导头上，说如果没有领导在过程中的帮助，我可能没法这么顺利完成，真诚表达对领导的感激之情。（其实领导知道业绩是你做的，但是你凸显了他，长此以往这么做，领导会认为你是一个靠谱的人，你给了他面子，在合适的时候，他也会让你有更好的发展，因为你有了更好的发展都是他培养的结果。）

03-坚持每日/周/月工作复盘

这个复盘不仅仅是工作复盘，更是进入体制内遇到各类事项的复盘，直到把复盘思维融入到生活、工作的方方面面，俗话说的好，人无完人，我们只有通过坚持不懈的复盘与自省才能够在发现问题的第一时间去及时调整自己。

Anmi老师至今为止都保留着这个习惯，我会在每天睡觉前，仔细想一下今天遇到的各类人和事，进行一下回顾，在过程中哪些做的好，哪些做的不好全部过一遍，这样做完后，第二天的工作计划以及调整点全部了然心中，我也是靠着这样慢慢一步一个脚印从职业初期逐步走到现在的HRD管理岗位的。

另外关于工作复盘其实我还有想到前两天我管辖区域两个员工的案例。

大家都知道6月份是全国的安全活动月，其实实事求是的说，往年我并没有过多关注，因为这个闭卷考试题库的题太多了，压根没时间全部背完，现在要求高，需要80分及格。我们部门有两个员工特别优秀，已经连续几年都获得了集团公司考试的冠亚军。每次考试，大家都会逗趣，考试时帮助一下哟，你们简直太优秀了，其实人家也是80后了，离开学校很多年了，那么他们是如何做到的呢？

员工A，她说，其实哪有什么我更优秀一说，Anmi ,我只是每次在下发题库时，大家都还没开始看题，我就会每天晚上花2-3个小时认真背题，每次考试时其实人家刷题都已经5-6遍了，几乎题一出来，下意识的答案就已经出来了，我完全就是靠死记硬背，加了一点个人自创的小技巧，分辨如何更加高效记忆而已。

员工B，我虽然记性还可以，但是作为职场女性平时各方面压力大事情多，我只是坚持每天早上、中午、晚上都必刷一遍，题多的时候我就按照计划来分段记忆，反正多记多背，多结合实际理解等，通过这些方式来每次蝉联第一或者第二名。

其实大家看到了么？任何工作也好，成长也好都没有捷径，都是靠自身一步一个脚印踏实努力得来的，哪有那么多天资聪慧，实现神速成长的普通人，人家只不过是将你打游戏或者刷抖音的时间都用来提升自己而已。

其实归纳总结一下要处理好体制内人际关系，一是要与同事和直属上级正面沟通；二是阶段性及时复盘回头看。

以上小妙招同学们学到了么，Anmi老师本次分享就到此，敬请期待下期精彩，随时欢迎同学们在评论区将自己关心的问题和Anmi老师进行互动，那么下期我们不见不散啦。