同仁堂董秘回复：公司制定了明确的经营目标责任制度，高级管理人员承担董事会下达的生产经营目标。由薪酬与考核委员会依据《高级管理人员薪酬制度》的规定，对高级管理人员在报告期内的经营、财务指标完成情况以及公司的实际生产运营情况等进行考核，出具意见

同仁堂(600085)09月06日在投资者关系平台上答复了投资者关心的问题。

投资者：为响应共富号召，公司有没有考虑针对贵公司非高技术类高管降薪一半，，多提高中医实力强的员工工资呢

同仁堂董秘：尊敬的投资者，您好！公司制定了明确的经营目标责任制度，高级管理人员承担董事会下达的生产经营目标。由薪酬与考核委员会依据《高级管理人员薪酬制度》的规定，对高级管理人员在报告期内的经营、财务指标完成情况以及公司的实际生产运营情况等进行考核，出具意见并向董事会汇报，形成最终考评结果。感谢您的建议，我们会将您的建议及时转达给相关领导。谢谢！

同仁堂2021中报显示，公司主营收入73.59亿元，同比上升22.58%；归母净利润6.24亿元，同比上升29.91%；扣非净利润6.17亿元，同比上升29.57%；负债率36.77%，投资收益-55.83万元，财务费用1801.72万元，毛利率47.97%。

同仁堂主营业务：制造、加工中成药制剂、化妆品;经营中成药、西药制剂、生化药品;普通货运;出租办公用房;出租商业用房;以下项目仅限分公司经营:销售定型包装食品(含乳冷食品)、保健食品、中药材、医疗器械、医疗保健用品;零售中药饮片、图书;制造酒剂、涂膜剂、软胶囊剂、硬胶囊剂、保健酒、营养液(不含医药作用的营养液);鹿、乌鸡产品的加工;中医科、内科专业、外科专业、妇产科专业、儿科专业、皮肤科专业、老年病科专业诊疗;危险货物运输(3类);技术咨询、技术服务、技术开发、技术转让、技术培训;药用动植物的饲养、种植;自营和代理各类商品及技术的进出口业务,但国家限定公司经营或禁止进出口的商品及技术除外;零售百货;中西药广告设计;劳务服务;以下项目仅限分公司经营:养殖梅花鹿、乌骨鸡、麝、马鹿;物业服务和供热服务。

公司董事长为邸淑兵(代)。邸淑兵先生:中国国籍,硕士学历,高级会计师,历任北京同仁堂药酒分公司财务主管,北京同仁堂药酒分公司副经理,北京同仁堂股份有限公司财务部副部长,北京同仁堂股份有限公司投资管理部副部长、部长,北京同仁堂商业投资集团党委委员、副总经理,中国北京同仁堂(集团)有限责任公司总经理助理兼经济运行部部长、北京同仁堂健康产业投资有限公司董事、北京同仁堂中药配方颗粒投资有限公司董事长、北京同仁堂生物制品开发有限公司董事、北京同仁堂化妆品有限公司董事、北京市企业联合会、北京市企业家协会副会长。现任北京医药行业协会副会长,北京同仁堂股份有限公司党委书记、董事、总经理。

网址：同仁堂董秘回复：公司制定了明确的经营目标责任制度，高级管理人员承担董事会下达的生产经营目标。由薪酬与考核委员会依据《高级管理人员薪酬制度》的规定，对高级管理人员在报告期内的经营、财务指标完成情况以及公司的实际生产运营情况等进行考核，出具意见 https://mxgxt.com/news/view/473650

相关内容

经纪人薪酬及考核制度.pptx
采纳股份: 董事、监事和高级管理人员所持公司股份及其变动管理制度
国资委出台管理新规 央企老总薪酬规范入位－国务院国有资产监督管理委员会
文化娱乐经纪人行业艺人经纪公司运营管理
南威软件：本次合作不涉及对方派遣高级管理人员入驻公司
【薪酬管理】明星们的片酬，为什么不能按市场收益付费？
太极集团: 太极集团环境、社会和治理（ESG）管理制度
聂帅钧：我国影视行业演员薪酬的政府规制研究
小商品城: 《ESG管理制度》
演员管理规章制度

随便看看